Thema: Change Management

„Change Leadership – Führung im Wandel.
Noch so ein Schlagwort. Change heißt aus unserer Sicht vor allem, dass Menschen sich ändern müssen. Und das wollen die wenigsten. Ich nicht, Sie nicht, Ihre Kollegen, Mitarbeiter und Kunden auch nicht. Weil es anstrengend ist. Deshalb ist es eine der kniffligsten Aufgaben, die Führungskräfte haben.

Starke Führungskräfte setzen auf Vertrauen. Sie denken langfristig, fragen nach dem Was und dem Warum. Sie sind begeistert – und begeisternd. Sie haben die Vision im Herzen und tun die richtigen Dinge für das Gemeinwohl. Für die Menschen, für die sie Verantwortung tragen.

Unsere Experten unterstützen Sie mit sehr viel Erfahrung und Wissen bei den spannenden Herausforderungen in einer Zeit des großen Wandels und der Veränderung.

Ein toller Vortrag, der Ängste und Bedenken behutsam und dennoch offen anspricht und dann konkrete Möglichkeiten, Ideen und Visionen aufzeigt, kann einen guten ersten Impuls setzen… um Haltung und Mindset sanft auf die richtige Spur zu setzen.

Unsere Empfehlungen:

Christoph Burkhardt

Christoph Burkhardt - Innovation & Zukunft

Seit sechs Jahren hilft Christoph Burkhardt Unternehmen in der ganzen Welt dabei, „professionell zu scheitern“ – und das mit erstaunlichem Erfolg.

Christoph Burkhardt

Kerstin Plehwe - Change & Leadership

„Die Weitsicht, Klarheit und Leidenschaft dieser Frau ist ansteckend und macht Mut zur Veränderung.“ Die Unternehmerin und Bestsellerautorin hat u.a. Hillary Clinton und Barack Obama im Wahlkampf begleitet. Top-Politiker, Spitzensportler und Wirtschaftsvorstände lassen sich von ihr beraten:

Jörg Alexander

Ralf Schmitt - Change & Teamwork

Der Profi aus dem Improtheater gilt als Experte für Spontaneität und Flexibilität.

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